Senatul a adoptat miercuri, 26 august, o modificare a Legii învățământului preuniversitar care limitează numărul de ore de predare pentru directorii de școli, directorii adjuncți și personalul de îndrumare și control. Legea a fost adoptată de Senat în calitate de Cameră decizională și urmează să fie trimisă președintelui României pentru promulgare. Edupedu spune că potrivit noilor prevederi, personalul de conducere, îndrumare și control care este degrevat parțial de atribuțiile didactice nu poate avea mai mult de 40% din norma obișnuită de predare. În cazul personalului de conducere din inspectoratele școlare, limita este de 30%. Numărul mai mic de ore de predare nu înseamnă automat diminuarea salariului directorilor. Salariul directorului este stabilit în principal în funcție de funcția de conducere, gradul didactic, vechime și categoria unității de învățământ. Reducerea normei de predare nu înseamnă, prin ea însăși, pierderea funcției sau reducerea indemnizației de conducere. Totuși, venitul poate fi afectat în anumite situații, dacă directorul primește bani pentru ore suplimentare, reducerea numărului de ore poate însemna pierderea plății pentru acele ore, dacă are plata cu ora, venitul lunar poate scădea odată cu reducerea orelor, dacă se modifică încadrarea sau apar schimbări în regimul funcției de conducere, salariul trebuie recalculat potrivit noilor reguli. Prin urmare, pentru un director plătit doar pentru funcția de conducere și norma didactică obișnuită, legea nu prevede automat o tăiere a salariului. Posibila scădere vizează în special veniturile obținute pentru orele suplimentare sau pentru plata cu ora.
Potrivit Edupedu, în prezent, norma generală pentru profesorii de gimnaziu, liceu și postliceal este de 20 de ore pe săptămână. Astfel, 40% din 20 de ore înseamnă cel mult 8 ore de predare pe săptămână; 30% din 20 de ore înseamnă cel mult 6 ore de predare pe săptămână. Fracțiunile de oră rezultate din calcul se rotunjesc în minus până la ora întreagă. Este important de precizat că legea nu îi obligă pe toți directorii să predea 8 ore pe săptămână. Ministerul Educației poate stabili, prin ordin, un număr mai mic de ore sau chiar degrevarea totală de norma didactică, în funcție de situație.
Ce se schimbă față de regulile stabilite deja
Ministerul Educației a aprobat, pe 19 august 2026, prin Ordinul nr. 4.690, normele de predare pentru anul școlar 2026-2027. Ordinul prevede, în funcție de tipul și dimensiunea școlii, 8, 10 sau 14 ore de predare pentru directori, până la 20 de ore pentru directorii unor unități de învățământ mici, 12 ore pentru directorii adjuncți, 6 ore pentru conducerea inspectoratelor școlare, 8 ore pentru personalul de îndrumare și control. Dacă noua lege este promulgată, Ministerul Educației ar putea fi nevoit să modifice prevederile ordinului care stabilesc mai mult de 8 ore de predare pentru personalul degrevat parțial. De exemplu, un director care are în prezent 10 ore de predare ar putea rămâne cu cel mult 8 ore;, un director care are 14 ore ar putea avea cu 6 ore mai puțin, un director adjunct cu 12 ore ar putea ajunge la cel mult 8 ore.
În cazul directorilor care au norma didactică integrală și nu beneficiază de degrevare, situația este diferită. Limita de 40% se referă la personalul care este degrevat parțial.
Ce se întâmplă cu orele eliberate
Orele de predare de la care directorii ar putea fi degrevați nu dispar. Ele trebuie preluate de alți profesori din școli. Aceste ore pot fi folosite pentru, completarea normei unor profesori, constituirea unor fracțiuni de catedră, formarea unor catedre complete, ocuparea unor posturi în cadrul etapelor de mobilitate și de repartizare. Modificarea apare chiar înainte de începerea anului școlar 2026-2027, într-un moment în care școlile și inspectoratele au parcurs deja o mare parte dintre etapele de ocupare a posturilor.
Când ar putea intra în vigoare
Legea prevede că noile reguli vor intra în vigoare la trei zile de la publicarea în Monitorul Oficial, prin derogare de la regula generală potrivit căreia modificările Legii învățământului se aplică, de regulă, începând cu anul școlar următor.
Dacă legea este promulgată și publicată rapid, prevederile ar putea produce efecte chiar pentru încadrarea profesorilor și directorilor în anul școlar 2026-2027.
Actul normativ abrogă și o prevedere din Legea nr. 141/2025, cunoscută drept „Legea Bolojan”. Acea prevedere se aplica însă doar în anul școlar 2025-2026, astfel că abrogarea ei nu mai produce, în acest moment, efecte importante.
